TRAINING PROGRAMS
課程總覽
以管理、溝通、銷售與 AI 協作問題為核心，
依產業、職級與案例，設計半日、一日或系列培訓。
三大課程引擎
不是把制式課表搬進企業，
而是從組織問題出發，讓培訓能被理解、被採購、被落地。
管理
主管角色、團隊帶領、人才培養，
向上管理與責任文化。
溝通
跨部門協作、簡報表達，
教練式對話與回饋引導。
銷售
需求探詢、提案說服，
服務轉銷售與高單價成交。
AI WORKFLOW MODULE
每一堂課，
都能導入AI人機協作
企業內訓課程
每一門課都可以依產業、職級、案例與內部語境調整，
適合做半日、一日或系列培訓。
課程形式與適合規模
先用培訓目標與可投入時間判斷形式，
課綱再依產業、職級與真實工作情境調整。
適合 30–200 人。用於趨勢導入、觀念建立與年度活動，讓跨部門快速取得共同語言。
適合 15–60 人。加入案例討論與工具練習，讓學員帶走可立即使用的方法。
適合 12–40 人。以真實任務完成一輪實作、回饋與修正，建立可重複的工作流程。
適合主管、業務或核心團隊。分階段授課、作業與追蹤，適合需要持續改變的能力主題。
適合 3–12 人專案小組。先找出高頻、耗時、可驗證的任務，再決定工具與培訓方向。
人數與時數可依企業情境調整。還不確定選哪一種形式，可以先填需求，我會協助判斷。