- 登入
- 註冊
部落格
Blog
【說出行動力】教練式領導的溝通技術：用對話帶出改變，用提問驅動行動的6大核心
教練式領導如何落實在溝通中？這堂課教你運用提問、傾聽與GROW模型，引導部屬釐清目標、啟動行動，打造高責任感與高效執行力的團隊文化。
【創新溝通力】打造你的萬用溝通術：突破誤解、內耗與合作斷層的6大關鍵策略
團隊總是資訊斷層、責任不清、溝通費力？《創新溝通力》幫你打造一套萬用溝通術，結合教練式引導、結構化回饋與協作工具，提升執行力、向心力與行動轉化力。
【魔法綻放三部曲】三步驟教你學會公眾演講：打造說服力與現場魅力的完整教練課
公眾演講如何快速上手？《魔法綻放三部曲》帶你從「架構設計、觀點建立、故事表達」三步驟，打造結構清晰、說服力強、現場魅力十足的演講力。適合商務簡報、自媒體與上台恐懼者。
【向上管理工作坊】成為主管的最佳夥伴：從執行者蛻變為影響者的6大能力
向上管理不是討好上司，而是提升職場影響力的關鍵。這堂課教你從主動回報、精準溝通到跨部門協作，全面打造主管最想帶的實戰力。
【人才培養工作坊】識別潛力、塑造未來：企業領導者的6堂必修課
如何有效識別與培育高潛力人才？這堂「人才培養工作坊」從人才盤點、行為觀察、教練式引導到成長地圖建構，協助主管打造真正能留才、育才的領導文化。
【中基層主管必修】團隊管理的技術與藝術：打造高效團隊的6大關鍵力
中基層主管的必修課！學會團隊管理的技術與藝術，從領導力、資源分配、溝通協作到問題解決，幫你打造真正高效、有向心力的團隊。立即了解課程重點與適合對象！
【思維轉變是什麼？】從Know-How到Know-Why，才是真正成長的關鍵
真正的學習，不只是知道該怎麼做，而是理解為什麼要這麼做。這篇文章帶你從know-how走向know-why，從底層邏輯啟動思維轉變，改變行為與命運的開端。
【自我實現是什麼？】從馬斯洛金字塔到人生意義，一通電話引發的深夜思辨
自我實現是什麼？馬斯洛金字塔的頂層需求真的能回答「我是誰」嗎？本文從一位現役軍官的提問出發，透過哲學思辨與自我探索，帶你重新思考人生意義的本質。